En salle à Sherbrooke de 9h30 à 15h30

 

TARIF

Non-membre : 850 $          Membre : Gratuit

 

DATES

  • Jeudi 2 octobre 2025
  • Mercredi 3 décembre 2025
  • Mardi 17 mars 2026
  • Mercredi 6 mai 2026

 

Pour une demande d’inscriptions : reception@cpe-estrie.org

Pour une demande d’informations  :  pedagogie@cpe-estrie.org

 

DESCRIPTION

Ces rencontres se veulent un espace collaboratif dédié à la réflexion sur vos pratiques d’accompagnement des RSGE.

Elles offrent l’occasion de mettre en commun vos préoccupations, de renforcer votre expertise et d’optimiser vos compétences professionnelles. Ce cadre favorise également le réseautage et le partage de vos réussites et de vos stratégies d’intervention.
À travers l’échange d’outils, l’analyse de situations concrètes et l’exploration de l’actualité, ces rencontres seront nourries par vos expériences et vos savoirs. L’harmonisation des pratiques y occupera une place centrale, dans une perspective de cohérence et d’amélioration continue!

 

RENCONTRE 1 : Soutien pédagogique et pratiques éducative

Jeudi 2 octobre 2025

Objectif : Harmoniser les pratiques, renforcer les compétences pédagogiques et favoriser une posture professionnelle cohérente.

Contenu : 

  • L’arrimage des pratiques en soutien pédagogique
  • L’intervention positive
  • Les approches pédagogiques : les enjeux en tant qu’agente
  • La formation des RSGE
  • La posture professionnelle d’une agente
  • Les outils d’observations

 

RENCONTRE 2 : Rôles, responsabilités et communication

Mercredi 3 décembre 2025

Objectif : Clarifier les rôles des différents acteurs, améliorer la collaboration et la cohésion entre les agentes et les RSGE

Contenu : 

  • Qui fait quoi? DA/DG ou agentes
  • Les agents doubles
  • La relation avec les RSGE
  • L’offre de soutien
  • La communication entre les agentes et les RSGE

 

RENCONTRE 3 : Cadre légal, réglementaire et syndical

Mardi 17 mars 2026

Objectif : Comprendre les obligations, les droits et les mécanismes de protection liés au travail des RSGE.

Contenu : 

  • Respecter la vie privé des RSGE: comment et pourquoi?
  • Le syndicat dans tout ça?
  • Les outils d’observations
  • La santé et la sécurité des enfants et des RSGE

 

RENCONTRE 4 : Fonctionnement, gestion et développement organisationnel

Mercredi 6 mai 2026

Objectif : Optimiser les processus internes, le recrutement et la gestion des situations complexes.

Contenu : 

  • La gestion des différents : comment transformer l’avis de contravention en recommandation
  • Le traitement des plaintes
  • La reconnaissance des milieux de garde
  • Comment attirer les RSGE?

 

PUBLIC CIBLE

  • Agente conseil en soutien pédagogique et technique au BC
  • Agente de conformité

 

ANIMATRICES

Josianne Lessard

Josianne est directrice adjointe aux services professionnels au RCPECE/RCPE 04-17. Maman de deux jeunes hommes, éducatrice en CPE pendant 13 ans, RSGE durant 6 ans, en plus d’avoir été propriétaire de la Bergerie en herbe, une ferme éducative, elle a acquis une solide expérience auprès des enfants. Son travail au Regroupement, depuis le printemps 2024, lui permet de continuer à travailler dans le réseau de la petite enfance, de façon parallèle. Son travail met à profit son sens de l’organisation et sa capacité à coordonner divers projets. Étant une femme passionnée, curieuse et attentionnée, elle s’engage à offrir un service de qualité à la clientèle du RCPECE/RCPE 04-17 et à prendre part activement à sa croissance et à son rayonnement. 

 

 

 

 

 

Caroline Niquette

Caroline est une gestionnaire passionnée par l’innovation sociale et le développement des milieux de vie. Forte d’un parcours en travail social et d’un MBA en gestion des entreprises, elle a su conjuguer expertise stratégique et engagement communautaire à travers des rôles variés, allant de la direction d’entreprises agrotouristiques à la coordination de projets associatifs.

Son expérience de terrain, combinée à sa vie de mère de cinq enfants, lui confère une compréhension fine et authentique des enjeux du milieu de la petite enfance. À la tête du RCPECE, elle met en œuvre une vision mobilisatrice et enracinée, où les CPE sont reconnus comme des piliers du bien commun.

Caroline crée des espaces de dialogue et de co-construction, convaincue que la force du réseau réside dans l’intelligence collective et la capacité à rêver grand, ensemble.